Le projet est conçu à l’unisson entre la FRANCE, pays développé, et le LAOS, un petit pays en voie de développement :
Parce que les interactions, entre « l’Humain » et l’écosystème, avec leurs multiples effets sur les êtres vivants, vont au-delà des frontières.
Parce que les problématiques de la précarité et du vieillissement des populations sont comparables, malgré une différenciation culturelle dans les us et coutumes de vie liés au climat.
De façon à sensibiliser, guider et éduquer, nos concitoyen.ne.s à revisiter nos modes de vie, les forces vives Oui Ensemble dispensent une action pédagogique écoresponsable qui fait partie intégrante des Produits/Services RH proposés dans le réseau, sur l’évolution de nos représentations dans le monde du travail.
De manière à donner un sens à la vie par l’épanouissement de valeurs humanistes, en maîtrisant l’importance que nous donnons à la propriété contre celle donnée à l’usage, nous sommes invités(e)s :
– à revisiter nos relations aux autres,
– à réapprendre à faire confiance,
– et à entrer dans une démarche d’actions sous une forme partenariale.
Les entrepreneur.e.s sociaux.ales choisissent en toute autonomie leur domiciliation qui peut être sur un tiers lieu déjà créé, et ils.elles interviennent en synergie sur le territoire local, en appuyant le bon développement de Produits et de Services de nos partenaires aux valeurs et aux intérêts communs.
Organisé.e.s sur des rapports “gagnant-gagnant”, ces forces vives opérationnel.le.s dispensent des missions partagées en clôturant le cycle complet, de la production à la gestion et au volet commercial :
Avec l’utilisation en mode transversal, entre les 7 pôles d’activités de l’Organisation Oui Ensemble, de 1 à 5 compétences clés rattachées à leurs fonctions principales (Développeur/ Coordinateur/ Recruteur/ Tuteur/ Formateur).